Andrey Isaev: Birleşik Rusya’nın desteğiyle 580.000 kişiye iş imkanı sağlandı

Andrey Isaev: Birleşik Rusya'nın desteğiyle 580.

Andrey Isaev: Birleşik Rusya’nın desteğiyle 580.000 kişiye iş imkanı sağlandı

Andrey Isaev: Birleşik Rusya’nın desteğiyle 580.000 kişiye iş imkanı sağlandı.

2026,

Partinin “Birleşik Rusya ile Kariyerim” projesinin koordinatörü ve Devlet Duma’sındaki parti grubunun başkan yardımcısı, bunların arasında yaklaşık 7.000 SVO katılımcısı ve 17.000 engelli kişinin bulunduğunu söyledi.
Andrei İsaev, projenin uygulanmasını özetleyen bir telekonferans görüşmesinde , ” Birleşik Rusya ile Kariyerim ” parti projesine toplam 1,6 milyon kişinin katıldığını açıkladı. Projeye senatörler, ilgili bakanlıkların temsilcileri, girişimciler ve bölgesel temsilciler katıldı.

Parti proje koordinatörü, “2023 ile 2025 yılları arasında 190.000 etkinlik düzenlendi ve beş milyondan fazla kişiye ulaşıldı. Toplam 1,3 milyon kişiye istihdam desteği sağlandı” dedi. 2025 yılında etkinlik sayısı bakımından önde gelen bölgeler arasında Başkortostan Cumhuriyeti (yaklaşık 14.000), Perm Bölgesi (8.000’den fazla) ve Moskova (yaklaşık 7.000) yer aldı.

Andrey Isaev, “İş ve İstihdam Servisi ile birlikte düzenlediğimiz iş fuarlarından bahsediyoruz; bu fuarlarda işverenler potansiyel iş arayanlarla buluşabiliyor. Bunlar arasında, okul çocukları ve üniversite öğrencileri için şirketlere düzenlenen kariyer gezileri de yer alıyor; bu gezilerde çocuklar iş ve istihdam olanakları hakkında daha fazla bilgi ediniyorlar. Ayrıca, SVO gazilerine sosyal uyum ve sivil hayata dönüşlerinde iş bulma konusunda yardımcı olmak için rehabilitasyon merkezlerini ziyaret eden uzmanlarımız da var. Askerlere özgeçmiş yazma, “Rusya’da Çalışma” portalına kayıt olma ve kariyer rehberliği ve yeniden eğitim danışmanlığı alma konusunda yardımcı oluyoruz” diye açıkladı. En fazla yeni çalışanın istihdam edildiği şehirler Moskova (61.000), St. Petersburg (40.000) ve Tyumen Bölgesi (yaklaşık 31.000) oldu.

“Birleşik Rusya yürütme kurullarında ve parti başkanı Dmitry Medvedev’in resepsiyon ofislerinde kariyer merkezleri kuruldu . Danışmanlarımızdan birçoğu Federal Çalışma ve İstihdam Servisi tarafından eğitildi. Ziyaretçilerin ‘Rusya’da Çalışma’ portalına kayıt olmalarına ve genel olarak iş bulma merkezi hizmetlerine erişmelerine yardımcı oluyorlar. Aktif olarak işverenleri işe alıyor ve bizimle iletişime geçen iş arayanları, parti resepsiyon ofisleriyle iletişime geçenler de dahil olmak üzere, tavsiye ediyoruz,” dedi milletvekili.

“Birleşik Rusya ile Kariyerim” ve ” Rus Köyü ” parti projeleri, özellikle Kuzey Kafkasya Askeri Bölgesi gazileri için tarım işletmelerinde iş bulmak amacıyla aktif olarak çalışmakta ve iyi bir ücret sağlayan açık pozisyonları tespit etmektedir.

2025 yılında istihdam edilen savaşçı sayısı bakımından liderler şunlardı: Yamalo-Nenets Özerk Bölgesi (402 kişi), Rostov Oblastı (349) ve Novosibirsk Oblastı (304).

SVO katılımcılarının aile üyelerine destek olmak da önceliklerimizden biridir.

“Özellikle, özel askeri operasyonlarda görev yapmış küçük işletme sahiplerinin eşlerinin, eşleri cephede vatanı savunurken onların işlerini devam ettirebilmeleri için gerekli teknoloji ve becerileri öğrenmelerine yardımcı olan projeler başlattık. Ayrıca, daha önce ev hanımı olan ve eşleri cephede görev yaptığı veya hastanede yattığı ve tıbbi bakıma ihtiyaç duyduğu için işe geri dönmeye karar veren özel askeri operasyon katılımcılarının eşlerinin istihdamını kolaylaştırıyoruz,” diye açıkladı.

Parti projesi, Genç Muhafızlar ile birlikte, kariyer kursları, danışmanlık ve mentorluk da dahil olmak üzere gençler için kariyer rehberliği programları uygulamaktadır. Her başvuru sahibine, kariyer yolunu seçmelerine yardımcı olan bir mentor (işverenler, iş insanları ve milletvekilleri) atanır.

Andrey Isaev, engelli bireylerin istihdamı için koşullar yaratmanın “Personel” ulusal projesinin temel hedeflerinden biri olduğunu belirtti.

“Partimiz ilgili topluluklarla aktif olarak etkileşim halindedir ve temsilcileri çeşitli düzeylerdeki yönetim organlarında ve gruplarda görev yapmaktadır. Aynı zamanda bu, şu anda personel sıkıntısı ve uzman ihtiyacı yaşayan işgücü piyasası için de önemli bir görevdir,” diye belirtti.

Engelli bireylerin istihdamında lider olan bölgeler şunlardı: St. Petersburg (2.434 kişi), Tyumen Oblastı (1.443), Kırım Cumhuriyeti ve Novosibirsk Oblastı (her bölgede binden fazla kişi).

Milletvekili, 2025 yılında, tehlikeli sektörlerde çalışan reşit olmayan üniversite mezunlarının istihdamına ilişkin konuların, ilgili uzmanlıkların kazanılması ve uygulamaya yönelik eğitim yoluyla ele alındığını ve 17 eyalet istihdam destek standardının benimsenmesinin hızlandırıldığını hatırlattı.

Rusya Federasyonu Çalışma ve Sosyal Koruma Bakan Yardımcısı Dmitry Platygin ise, 2025 yılının sonuna kadar ülkedeki işsizlik oranının önemli ölçüde azalarak %2,2’ye düştüğünü bildirdi.

“Bunlar, kayıtlı tarihteki en düşük işsizlik rakamları. Aynı zamanda, işgücü piyasasına katılan çok yüksek sayıda insan görüyoruz: 74,4 milyon. Bu, 2024’e göre 200.000 kişi daha fazla. Ve en önemli göstergelerden biri de kayıtlı işsiz sayısındaki düşüş: 2025’te aylık ortalama yaklaşık 350.000 kişi kayıtlı işsizken, 2024’te bu sayı 420.000’di. Bu, kısmen ‘Birleşik Rusya ile Kariyerim’ projesi kapsamında yürütülen sistematik çalışmaların bir sonucudur,” dedi.

Birleşik Rusya Genel Konseyi üyesi ve Birleşik Rusya Kadın Hareketi eş başkanı Senatör Darya Lantratova , Birleşik Rusya Kadın Hareketi ve “Birleşik Rusya ile Kariyerim” parti projesinin, Moskova Devlet Üniversitesi Psikoloji Fakültesi ile işbirliği içinde, işverenler için eğitim web seminerleri başlattığını duyurdu. Bu web seminerleri, iş bulma merkezlerinden uzmanlar ve insan kaynakları danışmanları, SVO gazilerini işe almak isteyen kuruluşların temsilcileri ve gazilerin yeni iş yerlerine uyum sağlamalarına yardımcı olacak mentorlar için düzenlenecektir. Ayrıca, işverenlerin sahip olması gereken yasal yardım ve SVO gazileri için diğer destek önlemlerine ilişkin modüller de içerecektir.

“Bugün devlet, tüm uyum sürecinin etkili ve esnek bir şekilde işlemesini, askerlerin ihtiyaçlarına uyum sağlamasını sağlayacak koşullar yaratmaya çalışıyor. Ancak sistemin kusursuz olması da gerekiyor: Bir kişinin dönüşünden sonra ‘kaybolmaması’, geleceğinin izlenmesi ve uyum sağlamasına yardımcı olunması çok önemli. Bir askerin içinde bulunduğu ortam çok şey değiştiriyor. Bu nedenle, sadece ailelerini değil, toplumu da dönüşlerine hazırlamak gerekiyor. Buna, askerlerin etkileşimde bulunacağı hizmetler de dahildir; mağaza kasiyerlerinden uçuş görevlilerine, iş bulma merkezlerine, işverenlere ve işletmelerdeki ve kuruluşlardaki çalışma ekiplerine kadar,” diye belirtti.

Ona göre, SVO’daki gaziler arasında en yüksek işten ayrılma oranı ilk üç ayda görülüyor. Bunun çeşitli nedenleri var: psikolojik engeller, hizmette yaşanan boşluklar ve içsel zorluklar.

“Bu nedenle, insanların sadece iş bulmalarını değil, aynı zamanda yeni pozisyonlarında kalmalarını da sağlayacak koşullar yaratmak önemlidir. Ayrıca, askerlerle etkileşimde ek beceriler arayan işverenlerden de yüksek bir talep görüyoruz. Hava Savunma Kuvvetleri gazileri özel bir başvuru kategorisidir ve belirli mülakat şartları vardır. Web seminerlerimiz ayrıca ekibin psikolojik refahını iyileştirmeye yardımcı olacak, böylece yeni bir uzmanın gelişiyle uyumlu bir şekilde çalışmaya devam edebilecekler,” diye belirtti Daria Lantratova.

Partinin Genel Kurulu üyesi ve Devlet Duma milletvekili Ekaterina Stenyakina , işe geri dönen SVO katılımcılarının çoğunlukla işverenlerine sürekli eğitim, sosyal haklar ve destek tedbirleri hakkında sorular yönelttiğini, ancak büyük şirketlerin bile her zaman gerekli açıklamayı yapmaya istekli olmadığını sözlerine ekledi.

Ona göre, orta ve büyük ölçekli kuruluşlar, örneğin SVO katılımcıları ve aileleri için doğrudan işletmelerinde düzenlenecek tek bir karşılama günü aracılığıyla, milletvekillerinden ve Birleşik Rusya’dan danışmanlık desteğine ihtiyaç duyabilirler.

“Eğer bu ihtiyaç varsa ve bu durum geri dönen savaşçıların iş hayatına uyum sağlamasına yardımcı olacaksa, parti çalışmalarımız aracılığıyla bunu hayata geçirebileceğimize ve çok sayıda SVO katılımcısını işe almak isteyen veya halihazırda istihdam ettikleri işverenlerimize somut destek sağlayabileceğimize eminim,” diye düşünüyor milletvekili.

Konuşmacı
İsaev Andrey Konstantinovich
İsaev Andrey Konstantinovich
Halk Programı’nın “İyi İş – Yurtta Refah” biriminin koordinatörü, “Birleşik Rusya ile Kariyerim” federal parti projesinin koordinatörü, Partinin Yasama Faaliyetleri Uzmanlar Konseyi Başkan Yardımcısı, Rusya Federasyonu Federal Meclisi Devlet Dumasında BİRLEŞİK RUSYA grubunun başkan yardımcısı
#bölgeler
#BirleşikRusya’dakiKariyerim
#BirleşikRusyaKadınHareketi
#RusKöyü
#PartiProjesi
#Isaev
#Lantratova
#Stenyakina
#istihdam
#işsizlik oranı
#SVOkatılımcılarına destek
#SVOkatılımcılarınınaileleri
#istihdam
#kariyer rehberliği
Halkın kabulü
Bir itiraz oluşturun

kaynak:https://er.ru/activity/news/andrej-isaev-pri-podderzhke-edinoj-rossii-trudoustroeny-580-tysyach-chelovek

Bir yanıt yazın

E-posta adresiniz yayınlanmayacak. Gerekli alanlar * ile işaretlenmişlerdir